NORMA Group feiert Tag der Vielfalt

    • Standorte weltweit begehen Aktionstag für Diversität
    • Teamgeist ist diesjähriges Leitthema und Kernwert im Arbeitsalltag

Maintal, Deutschland, 19. Juni 2018 – Die NORMA Group feiert heute den NORMA Diversity Day unter dem Leitthema „Teamgeist“, einem der Kernwerte des Unternehmens.

Als internationales Unternehmen kommen bei uns viele verschiedene Menschen zusammen. Die Teams sind bunt gemischt, zum Beispiel im Hinblick auf Alter, Geschlecht, Nationalität, Religionszugehörigkeit oder Behinderung“, sagt Stephanie Stemmer, globale Diversity-Beauftragte der NORMA Group. „Wir begrüßen diese Vielfalt ausdrücklich und schaffen so gemeinsam ein Umfeld, in dem jede und jeder Einzelne die individuellen Talente, Fähigkeiten und Fertigkeiten optimal entwickeln und einbringen kann.“

Am Hauptsitz der NORMA Group in Maintal sind heute alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eingeladen, die Bedeutung von Teamgeist spielerisch auszuprobieren und sich an Infoboxen über Vielfalt auszutauschen. Der NORMA Diversity Day wird unternehmensweit gefeiert. Die 27 Produktionsstandorte und zahlreichen Vertriebsniederlassungen der NORMA Group weltweit begehen ihn über den Sommer an einem selbstgewählten Datum. Alle rund 8.100 Mitarbeiter weltweit zelebrieren den NORMA Diversity Day jedes Jahr unter einem gemeinsamen Leitthema, das aus den Kernwerten des Unternehmens ausgewählt wird.

Die NORMA Group hat 2013 die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und im Jahr darauf ein Leitbild zu Vielfalt entwickelt. Das Unternehmen setzt sich für Chancengleichheit ein und fördert gezielt den Austausch zwischen Beschäftigten. So wurden verschiedene Programme ins Leben gerufen, die Mitarbeitern kurz- bis langfristige Aufenthalte an Standorten im Ausland ermöglichen.
Gemeinsam zum Ziel - NORMA Group-Mitarbeiter beim Team-Work am Diversity Day

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